EREs con trampa

El Grupo Paradell, especializado en investigación privada y consultoría de riesgos, dice haber detectado en los últimos meses una demanda mayor de casos donde se observan diferentes conductas fraudulentas a la hora de solicitar un Expediente de Regulación de Empleo.

Así por ejemplo, uno de los tipos de fraude más comunes es la creación anterior de empresas con igual actividad, aunque son constituidas por personas ajenas a las empresas en apuros. Inician así un traslado de actividad periódico, hasta que finalmente, la totalidad de acciones vienen realizadas por la empresa de nueva creación.

Incluso, se sugiere a los posibles trabajadores afectados que firmen baja voluntaria y contratos privados internos, donde rehúsen a la antigüedad para poder así conservar el empleo en las nuevas entidades, dándoles de alta en la nueva empresa; o se cumplen los nuevos requisitos o los trabajadores se van a la calle con una baja indemnización.